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新员工拓展培训,领导要参加么

发布时间:2017-06-20   来源:原创   点击:

   公司的竞争无非就是公司人才的竞争,公司的领导都是喜欢有才能的人,所以招人都是按照人才竞争的理念找,公司也慢慢的加大了对员工的培训力度。很多企业的老板不惜掏出巨资让员工参加合肥拓展训练,这已经是公司的发展趋势。但是,那么多培训费花出去了,还是没有看到理想的效果,受训员工的素质并没有多大的提高。这样就引起了不少公司抱怨培训师不够资格。


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  合肥拓展培训机构专门做了一份调查,指出公司的拓展训练没有达到预期的效果,除了与培训师的素质有关,更多的是公司领导者。如果公司的负责人亲自参加组织的拓展训练,肯定是受益匪浅,效果明显。
 
  调查结果显示:大部分的领导者因为工作繁忙,认为自身的提升影响不大,于是很少参加员工的拓展训练。正是如此,没有领导在场的拓展培训让人觉得松散,固然达不到预期的目标。

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